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2008年5月

20周年記念セミナーを開催いたしました

 昨日、マリエール飯田にて、私たち株式会社ヒューマンブレーン・ジャパンの20周年記念セミナーを開催いたしました。

 以前このブログでもお知らせいたしましたが、元北海道日本ハムファイターズヘッドコーチの 白井 一幸 さん を講師にお迎えし、『やる気に満ちあふれ、全力を尽くす人材を育てるには』というテーマで講演をしていただきました。

  それまで低迷を続けていたチームの改革に取り組んだ、ファイターズ二軍監督時代の様子を中心に、野球にあまり興味の無い方にも分かりやすく、そしてユーモアを交えながらお話しいただきました。時に演壇の上でバッティングや守備のジェスチャーをされたり、即興でセミナー受講者の方とコーチと選手の役割を演じられたりと、白井さんの魅力に引き込まれ、本当にあっという間に時間が過ぎてしまったという印象でした。

 ミスをした選手に対して、『怒る』『教える』『やらせる』がセットになった『ティーチング』で接するのでは、なかなか成果はあがらない。逆に選手を萎縮させ、自ら考える機会を奪い、さらにミスを生む悪循環に陥ってしまう。(皆さんの会社でも似たようなことはありませんか?)

 そこで白井さんが導入したのが『コーチング』の手法です。『質問』をして何がいけなかったのかを自分で見つけさせ、そしてその解決に自主的に取り組んでもらう。そのように指導方針を大転換しました。当初は批判する声をあったそうです。

 しかし、白井さんの下で伸び伸びと野球をできるようになった選手たちは、06年日本一、07年パ・リーグ制覇とこれ以上ない結果を出しました。

 言葉ひとつ、接し方ひとつで人を活かすことも殺すもできてしまうということを改めて考えさせられました。

 

 正直このブログだけでは、昨日味わった感動、心地よい感情の高揚をうまく伝えることができません。ぜひ白井さんの著書『メンタル・コーチング(PHP研究所)』

http://www.amazon.co.jp/gp/reader/4569691722/ref=sib_dp_pt#reader-link

をお読みになってみて下さい。スポーツ指導者の皆さん、経営者の皆さんだけでなく、すべての方にお勧めいたします。

 最後になりましたが、この20年間当社を支えて下さったすべての皆様に改めて御礼申し上げます。そして、今後ともヒューマンブレーン・ジャパンをよろしくお願いいたします。

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第2回管理者研修のご案内

 5月16日より全5回コースで『2008年 第2回管理者スキルアップ研修』を開催いたします。

 管理者の仕事、社内における位置付け、一般従業員との違いを再確認すると同時に、管理者必須の『目的的思考力』、『仮説立案』、『コミュニケーション能力』等のスキルを身につけ、業務に活用できるようになることを目的としております。

 管理者人材を育成したいとお考えの経営者の皆様、まだ席に多少空きがございます。ぜひこの機会にご検討下さい。

 詳しくはこちらのご案内をご覧下さい。

「2008_2.pdf」をダウンロード 

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